昭通市党风廉政建设和反腐败工作综述之五

探索创新求实效

—— 昭通市党风廉政建设和反腐败工作综述之五

◆记者 赵锝海 通讯员 王太义

党风廉政建设工作，虽然中央、省委、市委都有统一的部署和要求，但具体到各县区、市直各纪工委，由于各县区、纪工委面对的单位不同，工作的具体内容也有很大的不同。2014年，各县区、市直各纪工委结合各自实际，积极创新载体，打造出了一批党风廉政建设工作的新亮点。

为了切实解决群众诉求，市纪委监察局充分运用新时期信息化手段，畅通群众来信、来访、来电、网络、视频“五位一体”信访受理渠道，全面启动了市、县、乡、村四级解决群众诉求平台建设，所有市、县、乡镇、村群众接诉平台实现了无缝对接和联动，在市、县（区）、乡（镇）、村（社区）四级共设监督信息平台管理员14名、监察员158名、办理员1511名。按照“集中受理、及时研判、属地管理、分级负责”的原则，充分运用畅通诉求渠道“五级联动”解决群众诉求。对征地拆迁、涉法涉诉、待遇落实、医保低保、企业改制等不属于业务内的信访做好引流，及时移送给信访局、组织部、民政局等责任单位，或及时转到县（区）分流到乡镇办理。把昭阳区太平办事处、鲁甸县龙头山镇、巧家县金塘镇等国家建设任务重、矛盾纠纷突出、群众诉求较多的地方设立为“五级联动”群众诉求信息直报点,市纪委常委领导每季度定期到点上接待群众来访，协调解决群众诉求；各级纪检监察机关参照市纪委做法对热点、难点较多的地方，县到村、乡到组设点定期了解社情民意，就地解决群众诉求。通过“五级联动”,2014年督促各级各部门及时就近受理群众诉求16014件，解决群众合理诉求16005件，办结率99.94%，群众满意率91.64%，有力地推动了昭通党风廉政建设和反腐败工作。

巧家、鲁甸纪检监察系统在鲁甸8·03地震发生后，第一时间启动响应，动员全系统干部职工迅速投入到抗震救灾工作中，一方面与各方力量一道深入一线做好具体的抢险救援，另一方面认真履行好纪检监察职能，提前介入，切实强化对抢险救援、恢复重建等各环节工作的监督，在抗震救灾和恢复重建的工作中高扬廉政旗帜，为抗震救灾的有序开展提供了纪律保障。威信县结合红色扎西文化和扎西干部学院的设立，把威信红色文化和廉政文化有机结合起来，全力打造“红色文化、理论培训、农村基层、文化宣传”四个廉政文化阵地，逐步建成具有威信地方特色的、昭通独有的省级红色廉政教育基地。同时，还按照“党委领导、纪委监督、部门配合、村级实施、群众参与”的总体要求实行了“村务公开全透明”，用流水账的形式实行精细化的、经常性的公开，所有的公开内容真实可信，公开的内容覆盖所有的村级事务，不留死角、不留空白。村务公开全透明，用制度进行规范，晒晒村务晒晒村委家底，接受群众监督，效果明显，群众反映极好。昭通市教育局纪委认真履行职责，严肃查处违规违纪行为，全年共查处本系统违规违纪人员160余人。其他各县区纪委监察局和市直各纪工委、监察分局也都积极探索创新，推进纪检监察工作亮点频现。