昭交集团开展人力资源管理软件信息采集培训

为加快推进昭交集团现代人力资源管理建设步伐，尽快建立并使用昭交集团人力资源管理软件，2014年10月10日，集团公司组织各单位各部门人事专员48人 开展人力资源管理软件信息采集培训。此次培训由总经理助理杨彬主持，由用友股份公司昭交集团人力资管理软件实施项目经理王凯讲解前期人员信息采集的要求及 注意细节。培训主要从"在职人员、退休人员、劳动合同"三个板块分类采集，信息涵盖了个人基本信息、工作履历信息、学历信息、兴趣爱好、家庭信息、奖惩、 个人爱心、职称等情况。按工作要求在职职工信息采集工作将在本月20日结束，25日前将完成所有人 员的信息采集。培训着重强调了个人信息采集的真实性、准确性，要求人事专员要加强业务能力、对数据采集要具有高度的责任心，要对公司、员工、个人负责。此 次信息采集培训不仅为提高昭交集团人力资源管理者的业务技能及信息化水平打下基础，同时也为下一步人力资源管理软件薪酬福利、绩效考核、招聘培训板块的建 立奠定良好的基础。（组织人力资源部：龙鸿）