大关：践行党的二十届三中全会精神 全力守护劳动者权益

“自用工之日起，用人单位就应该与劳动者签订劳动合同，并应该为劳动者缴纳社会保险”。近日，大关县劳动人事争议仲裁的青年仲裁员们深入企业一线，开展“一对一”走访，用实际行动践行党的二十届三中全会精神，全力守护劳动者的合法权益。

党的二十届三中全会强调，完善劳动关系协商协调机制，加强劳动者权益保障。大关县积极响应号召，常态化开展问题收集解决、政策宣传等，为企业提供规范劳动用工、矛盾纠纷化解法律服务。按照“快立、快调、快审、快裁、快送”的原则，全力将劳动人事争议纠纷化解在基层，让群众无需到法院打官司，纠纷也能得到有效化解，降低了群众的诉讼成本，实现了法律效果与社会效果的有机统一。

高某的案例就是大关仲裁帮助群众解决急难愁盼的一个缩影。高某在一工地做工时不慎受伤，造成其左足第三趾骨折，因缺少劳动关系证明材料，工伤申请被中止，遂前来申请确认劳动关系。面对这一困境，仲裁庭迅速行动，组织双方进行调解，详细地介绍了工伤认定情形、工伤待遇相关政策以及确认劳动关系构成要件等，并告知各自风险点。经过耐心细致地调解，最终双方达成协议，同意参照十级伤残计算工伤保险待遇补偿。至此，一起因确认劳动关系最终申请工伤待遇赔付的纠纷得到圆满解决，大大地缩短申请工伤待遇赔付时间可长达4年。

持续深入学习领悟党的二十届三中全会精神，以新思想指导新征程，全力维护劳动者权益、维持法律公正权威，守好劳动者的辛苦钱，是每个仲裁员的初心和使命。

华某等人的欠薪案也是大关县仲裁员们努力为群众和企业解难题的成功案例。华某等人工作的公司资金周转困难、员工半年多未领取到应得薪酬的困境，仲裁员们多方走访、调查核实，最终从法、理、情多角度对欠薪公司负责人开展释法说理，成功促成双方达成支付协议。

近年来，大关县紧紧围绕人民群众的需求利益，依托人社“五项服务”为载体，严格按照法律法规和政策规定，确保每一项裁决都于法有据、程序正当、结果公正；坚持以新思想指导新征程，充分发挥协商调解柔性高效的优势，构建人社+多元联动解纷新格局，推动案结、事了、人和，全力维护大关县劳动关系的和谐稳定。

2024年，大关县共办结各类劳动争议案件95件，其中调解80件，调解率86.9%，为劳动者挽回各类损失761万余元。这一串串数字背后，是大关县仲裁员们的努力与智慧，更是他们对劳动者权益的深情守护。

通讯员：张喜彬  刘志强

校对：胡远松