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2016-01-19 22:23本网讯 通讯员 张兴军 近日,笔者从永善县人社局获悉,“十二五”期间,永善县积极强化措施,结合溪洛渡电站建设人流、物流、车流、民工流交措并举、纷繁复杂的实际,积极抓实劳动监察执法工作为农民工兄弟们排忧解难。
据了解,“十二五”期间,该县加大了劳动保障相关法律法规、政策的宣传工作力度;建立健全了用人单位用工备案、工资支付监控机制和农民工工资准备金、保证金制度;认真开展人力资源市场专项清理整顿和劳动保障执法年审工作,及时纠正违法用工行为,规范劳动用工关系;积极规范劳动争议仲裁办案程序,处置劳资纠纷;认真开展机关事业单位职工、企业劳动用工申请工伤或工亡认定受理、调查取证和初审工作,正确引导农民工合理维权,积极构建和谐稳定的劳资关系。
据统计,五年来,该县责令用人单位与劳动者补签劳动合同2460份,督促用人单位为农民工补缴工伤保险800余人,受理工伤案件261件,调解劳动争议纠纷522件,开庭审理劳动争议仲裁案件153件,案结率都达100%。截止“十二五”末,该县15乡镇劳动争议仲裁组织全部组建完毕,基层调解组织组建率达100%。开展劳动保障执法网上年审工作,企业劳动合同签订率达96%,集体劳动合同签订率95%。开展日常巡查2669人次,为农民工讨薪3000余万元。