革除“匠气”留下“匠心”

在汉语释义里，匠心，指的是巧妙的心思和极致的追求，是对作品精益求精、臻于至善的一种不懈努力的态度；匠气，则是指生产出来的东西都一个样，缺乏灵动，是故步自封、四平八稳的代名词。“匠心”与“匠气”虽然只字之差，呈现出来的却是两种截然不同的作风面貌和工作成效。

当前，干部队伍中存在着一种不良倾向，推动工作四平八稳，按部就班，陷于循规蹈矩的简单复制；学习知识不以为然，坐井观天；遇到名利心浮气躁，好高骛远，冠冕堂皇，可谓“匠气”十足。“匠气”易达，“匠心”难求。推进作风革命、效能建设，提振干部精气神，必须革除于时不宜、于事不利的“匠气”，留住精益求精、追求一流的“匠心”。

“匠心”源于精心。精心与否全看“用心”二字。要用心对待学习，沉下来学知识，钻进去学政策，破除“政策一筐筐，用时心发慌”的障碍，做到愿学、勤学、真学、深学、善学。要用心对待每一件事，把大事办好、小事办细、难事办妥。

“匠心”承于精细。精细就是不搞大而化之，而是要细之又细，做到工作项目化、项目清单化、清单具体化，责任具体到人。精细不是拖拉磨蹭的借口，而是要正确处理好时间与效率、过程与结果，既要锤炼精工出细活的韧劲，又要弘扬真抓实干的干劲，把精细贯穿于工作全流程，以每个环节的高质量保证结果的高质量。

“匠心”重于精品。开展作风革命、效能革命的根本目的是要提高工作效率，工作效率提不高、成效出不来，再好的“匠心”最终都会变成空谈。要树牢精品意识，使每一个环节都出彩，每一件工作都出色，体现“山到绝顶我为峰”的卓越追求。成就精品要敢于打破条条框框，如果只会简单模仿、亦步亦趋，即便跟得很紧，贴得很近，仿得很真，也只会被纷繁复杂的工作淹没。

   作者：袁申满