镇雄：“慰问+家访”为纪检监察干部筑牢“清廉港湾”

“现在身体恢复得怎么样了？家里还有什么困难需要帮助解决的吗？”“他的工作经常加班加点，可你从来没有埋怨过，感谢你一直以来的支持……”

日前，镇雄县纪委监委有关负责人带领机关党委和机关工会的负责同志到因病手术的纪检监察干部家中，送去组织的关爱和温暖，并开展了家访。

每一名为纪检监察事业努力奋斗的干部身后，都有着一个个小家庭的支持，如何既让纪检监察干部及家属感受到纪委监委这个“大家庭”的温暖和谐氛围，又能强化纪检监察干部“八小时之外”的监督？镇雄县纪委监委将探望慰问和廉政家访有机结合，切实为纪检监察干部筑牢温暖“清廉港湾”。

该县纪委监委坚持以人为本，体现严管厚爱，通过“慰问+家访”的方式，与纪检监察干部及家属拉家常、话家情，详细了解纪检监察干部家庭成员和“八小时之外”生活情况，掌握纪检监察干部的思想动态和家庭实际困难，把关怀和监督从单位延伸到家庭，从工作圈延伸到生活圈，凝聚“单位+家庭”的监督合力。

同时，家访工作组还向干部家属介绍纪检监察干部在单位的工作情况，征求干部家属对干部教育管理监督等方面的意见和建议，引导家属当好家庭“廉内助”，织密家庭“护廉网”，用清廉家风守住廉洁底线，守护家庭幸福。

“我今后将一如既往干好自己的工作，清清白白做人、干干净净做事，不辜负组织的关心和厚爱。”“我一定支持爱人做好纪检监察工作，不拖他的后腿，也会经常提醒监督他……”受访的纪检监察干部及家属表示。

“通过慰问和家访，及时了解到纪检监察干部家里的困难和问题，设法给予帮助和解决，消除他们的后顾之忧，既调动了他们敬业奉献的积极性，又养成了他们清正廉洁的自觉性。”镇雄县纪委监委负责人表示，将推进纪检监察系统干部“慰问+家访”制度化、常态化，增强纪检监察干部队伍的凝聚力与战斗力。

目前，该县纪委监委通过节日慰问、生病慰问等时机，家访了30多户纪检监察干部家庭，收集家属反映的问题12个，已解决10个。