绥江开启“万名人才兴万村”行动

为引导各类人才在乡村振兴中建功立业，日前，绥江县开启“万名人才兴万村”行动，选派了32名各类人才推进乡村振兴，吹响“万名人才兴万村”行动集结号。

全面推进乡村振兴，人才振兴是关键。实施“万名人才兴万村”行动，是深入贯彻落实习近平总书记关于推动乡村人才振兴的重要指示精神，贯彻落实市委市政府永善绥江水富现场办公会精神，让绥江努力成为乡村振兴示范县、康养旅游目的地、生态文明建设排头兵，巩固拓展脱贫攻坚成果接续乡村振兴、加快农业产业现代化、打造康养休闲度假目的地的重要举措，通过引导城市人才下乡，推动专业人才服务乡村，为全面推进乡村振兴提供坚实的人才支撑。绥江结合各村（社区）发展需求和人才特长，派出的专家人才实现了村（社区）全覆盖。

绥江坚持党管人才原则，坚持“因村定需、按需选人、注重实效”的原则，聚焦乡村振兴和基层实际需求到村开展帮扶，服务周期至少1年，每年到村开展指导服务次数不低于5次，累计到村帮扶时间不少于30天；不能驻村定点服务的人才，采取“定期到村+远程指导”等方式服务，帮助协调项目、搭建平台、外引智力，通过提供信息技术、指导产业发展、引导乡村治理等方式助推乡村振兴。

同时，全县各镇党委将“万名人才兴万村”行动纳入“一把手”抓乡村振兴工作机制，将“万名人才兴万村”行动与扶持壮大村级集体经济有效衔接，推行“党支部+人才”“人才+专业合作社”“人才+项目”等模式，力求用好一名人才、实现一方振兴。人才选派单位要为选派人才做好服务保障，切实解决人才后顾之忧，助推选派人才“出得来、下得去、有干劲、扶得好”，并跟踪督查专家人才服务基层工作进展情况，充分发挥人才在乡村振兴中的引领作用。

通讯员 陈兴明