来源:昭通新闻网
2020-12-12 11:57当前,全国各地的村(社区)“两委”换届工作正在如火如荼地开展,村(社区)“两委”换届,事关党的执政根基、事关基层社会稳定、事关改革发展大局,是基层党员群众政治生活中的一件大事。头雁勤,群雁就能“春风一夜到衡阳”;头雁懒,只会“万里寒云雁阵迟”。因此,选好村级党组织“领头雁”至关重要。
选出政治过硬“领头雁”。把政治标准放在首位、突出“双好双强”,选拔思想政治素质好、道德品行好、带富能力强、协调能力强,公道正派、廉洁自律,热心为群众服务的优秀人员进入村(社区)“两委”班子。坚持从村情实际出发、从长远发展出发、从岗位适应性出发,进一步树立重实干、重实绩的用人导向,坚持干中选、选中干,真正选出能人、贤人,把事干实、把事干好,确保选优配强基层党组织干部。
选出带富一方“领头雁”。当前,城乡改革发展、基层治理、服务民生等任务繁重,村要把力量向致富能力强、敢闯敢拼、能推动乡村振兴的干部倾斜,社区要更加注重选拔治理和服务能力强、服务意识强的干部。要注重从本村致富能手、外出务工经商返乡人员、本乡本土大学毕业生、退役军人、大学生村官、农民专业合作经济组织负责人、村医村教等队伍中选拔。选拔出的所有党员干部要牢固树立“全心全意为人民服务”的公仆意识和“为官一任,造福一方”的责任意识,当好头雁,确保换届后更好带领群众走上增收致富的道路。
作者 谭文萍