党群共建 焕发活力 ——水富市两碗镇党建工作小记

按照“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位”思路，推进农村基层党组织标准化、规范化建设，充分发挥共产党员的先锋模范作用，以党建引领统筹推进全镇经济社会发展。这是近年来水富市两碗镇抓党建的整体思路。

两碗镇党委狠抓党建主体责任和“一岗双责”，围绕增强基层党组织战斗力和党员先锋模范作用，全面落实基层党建各项工作任务，以改革创新精神全面提升基层党建质量，以党建引领统筹推进全镇经济社会全方位发展。每年初，两碗镇制订党建工作计划和基层党建工作责任清单，建立了党政班子成员挂钩联系6个村党总支和3个机关党支部，30名机关党员和每名村党总支委员分别挂钩联系一个农村党支部的党建工作责任制，将党建工作作为述职评议、年终考核的重要内容。强化基层党建工作督促检查和每月重点工作提醒，每季度定期召开党建、意识形态和党风廉政建设工作会议，对存在的问题进行研判分析，对下一季度工作进行部署。同时，为保障基层党建工作开展，为每个村党总支解决了一定的党建专项工作经费。

深入推进“万名党员进党校”工作。两碗镇组建包含市、镇、村、企等社会各方面的师资库，把理论宣讲、基层社会治理、党史新中国史教育和实用技术培训有计划、有实效地传授给全镇党员。截至目前，共举办“万名党员进党校”培训班5期，每期培训不低于3天24学时，累计受训800余人次。对全镇206名流动党员建立了流动党员名册，掌握流入地情况，通过电话、QQ、微信等多种方式定期通报组织生活情况、发送学习资料、引导流动党员在线学习，实行动态化管理，确保流动党员通过多种方式参加组织生活。

突出重点，夯实基础。两碗镇结合实际，及时拟订工作方案和重点任务项目清单，明确工作目标，落实工作措施和责任单位。及时优化调整了党组织设置，撤销了花坛村和平党支部和成凤村兰地党支部，将易地扶贫搬迁4名党员的党组织关系接转到安置点所在地党支部，将党支部建在产业链上，成立了马胡肉牛养殖、天森胡蜂养殖和福布斯农业示范养殖3个专业合作社党支部，以产业带动、党员带头助推脱贫攻坚。加强“领头雁”培养，强化后备力量建设，切实发挥青年人才党支部的作用，严把选人、用人、考核、帮带“四关”，按照“六有”农村基层干部标准，将村级后备力量、农村优秀青年人才和党员大学生村官纳入青年人才党支部由镇党委直接培养。通过见习跟班、设岗定责、定期培训等方式，确保培养出合格的农村“领头雁”，为建强基层党组织储备后备力量。目前，两碗镇青年人才党支部有党员20人，其中大学生村官4人，作为村后备力量培养11人。按照成熟一个发展一个的原则，已培养村“两委”干部5人。

两碗镇对村“两委”干部、村民小组长全覆盖开展了任职资格联审，共开展任职资格联审4次，联审人员220人。对清查出的“三类人员”进行了撤换。开展了村“两委”班子换届“回头看”，在“回头看”中免去和调整了6名村干部，补齐了8名村“两委”成员。2019年11月开展了村“两委”干部缺额补选工作，选举产生了村党总支委员7人、村委会副主任两人、村委会委员12人，补齐配强了村“两委”缺额干部。同时，狠抓村级集体经济发展，将发展村级集体经济工作纳入年度考核指标体系，压实工作责任，做到镇有专职办公室负责集体经济发展工作，村有专人落实具体要求，全镇围绕水产和方竹两大主导产业，定期不定期研判发展中存在的问题，全镇6个村共规划实施花园稻田综合养殖、马胡肉牛养殖等集体经济项目8个，投入财政扶持资金360万元，均实现了集体股份保值增值。

党群共建，焕发活力。群团部门充分发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，坚持“围绕中心、服务大局”，使群团工作与脱贫攻坚、农村人居环境提升等各项中心工作有机融合，引导群团组织积极参与、贡献力量，先后评选出了致富能手、邻里和睦、尊老爱幼、环境整治示范户等一批先进典型以及“最美村官”秦燕，并以“我们的节日”主题活动为载体，群团组织开展了迎新春文艺晚会、“三八”妇女节、“五四”青年节、水稻技能插秧竞赛、“朗读者”比赛、“时代新人说——我和祖国共成长”主题演讲比赛、“担当新使命·建设新水富”主题辩论赛、“我和我的祖国”文艺演出等内容丰富的活动，在全镇上下起到了鼓舞人心、凝聚力量的重要作用。