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2017-03-21 15:06昭通新闻网讯 (通讯员 李德健) 去年以来,镇雄县推行新提拔领导干部党性修养考试制度,把任前“大考”作为提拔使用干部的必要过程,使“任前必学”成为“硬杠杠”,形成“凡提必考”新常态。
该县把《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》、“两学一做”、镇雄县“十三五”规划、镇雄县情、脱贫攻坚等相关知识作为党性修养考试的重点内容,以闭卷考试的方式,全面、系统地检测领导干部的党性修养和理论水平,并将测试成绩作为任职材料存入个人档案。通过任前“大考”,让新提拔领导干部看到了差距、找准了方向、明确了目标,引导干部全面掌握中央的新战略、新理论、新要求,加深了干部对县委新举措、新目标、新思路的领会,进一步增强领导干部适应新岗位、胜任新工作的能力和水平。