网评丨基层“减负”不等于减责任、减担当、减作为

近日，中共中央办公厅印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》，对深化拓展基层减负工作、关心关爱基层干部进一步作出具体部署。不过，减负绝不是减责任、减担当、减作为，基层干部要进一步增强使命感、责任感，以更加务实的作风、更加严谨的态度，全力打通服务群众的“最后一公里”。

基层“减负”不等于减责任。减负不是推卸责任，开展基层减负，是为了让广大基层干部更好地解难题、办实事、求实效，这对干部工作责任心与工作标准的要求更高。基层干部要进一步增强党员干部的责任意识和担当精神，解决好群众最关心最直接最现实的利益问题，以更加负责的态度、更加坚强的意志全身心投入到群众工作之中，推动基层各项事业稳步前进。

基层“减负”不等于减担当。基层干部不能把“减负”当作不担当的借口，追求个人安逸、漠视群众利益，要真抓实干、攻坚克难，勇于担当，为实现党的执政使命、实现人民对美好生活的向往不懈奋斗；要立足本职，增强学习本领和狠抓落实本领，切实做好本职工作；要以更加扎实的作风，把工作抓出成效，实实在在为老百姓做事，从思想上转变观念，把工作实效和群众满意度、获得感作为衡量工作的标准。

基层“减负”不等于减作为。减负的核心要义，在于“把干部从一些无谓的事务中解脱出来”，进而把时间和精力更多用于干事创业、推动发展，而不是减掉应有的岗位职责、降低工作要求，不想为群众办事。减负必须与不作为、慢作为问题专项整治有机结合，做到“两手抓、两手都要硬”，才能避免责任虚化缺位。作为基层干部，在减负的新形势下，更需要奋发有为，在挑战面前不畏惧、困难面前不退缩，甩开膀子加油干，奋力拼搏推动各项工作取得新突破。

当前，要统筹打好疫情防控和脱贫攻坚收官之战两场硬仗，广大党员领导干部更需要主动担当、奋发有为、更多作为，真正把减负带来的获得感，更多转化到务实为民、尽职尽责的行动之中，真正推动基层工作提质增效。

（作者 杨桦）