镇雄“六个一批” 促进贫困劳动力转移就业

今年以来，镇雄县整合各方力量，在确保疫情安全前提下，努力通过“六个一批”， 确保贫困劳动力实现充分就业、易地扶贫搬迁群众搬得出、稳得住、快融入、早脱贫，助力全县克期打赢脱贫攻坚战。镇雄县目前已转移就业劳动力597554人，其中建档立卡贫困劳动力转移就业226878人。 

返岗复工转移就业一批。镇雄县人社部门驻外工作站主动对接输入地人社部门，掌握企业复工时间、用工需求；全县镇、村干部、驻村扶贫工作队员及帮扶干部在搞好疫情防控的同时开展就业意愿调查，按照务工地、就业需求等分类建立台账，汇总分析上报；镇雄县委、县政府按照“分批有序错峰”的要求，采取“包车”和“点对点、门对门、一站式、人性化”服务，帮助外出返岗就业人员安全、可靠、有序返岗就业。

县内复工复产就近就业一批。紧盯县内各重点项目、重点企业、民生企业、扶贫车间等，摸清原因、扫清障碍、推进复产。支持县内企业提供更多务工岗位，鼓励优先吸纳贫困劳动力就近就业。

开发公益性岗位辅助就业一批。根据实际开发城乡社区公共卫生、消毒保洁、疫情监测、防疫宣传、巡查值守、社会工作等临时公益性岗位，帮助建档立卡贫困劳动力就近就地就业。

发展特色农业产业带动就业一批 。抓住春耕春播关键时节，紧跟竹子、马铃薯、畜牧养殖、蔬菜等特色农业产业发展，积极开发季节性务工岗位。同时，引导无法外出就业的贫困劳动力积极投入春耕备耕，从事农资运输、农产品产销等实现就业增收。

创业扶持帮扶就业一批。简化创业贷款程序，帮助贫困劳动力就业创业。

技能培训引导就业一批。通过“在岗培训”“定向培训”，确保技能提升，提高培训专业与岗位需求匹配度，为建档立卡贫困劳动力返岗就业、转岗择业打好基础，确保培训一人、输出一人、脱贫一户。

 （通讯员 吴长彬）