一高寒山村49户群众抱团发展，两年实现从0到近400万元

2019年9月23日是秋分日，迎来第2个“中国农民丰收节”，看到地里又大又好的洋芋，上高桥乡大寨村村民喜笑颜开。

“加油！加油！”

……

两人一组的挖洋芋比赛现场，寨林合作社成员卯足嗓子吼出心中的喜悦。

“这个有，1斤4两！”

“这个还要大，1斤6两！”

“真是要感谢驻村扶贫工作队和王书记，要不是他们，哪有我们今天的丰收节！”

说起驻村扶贫工作队，村民们竖起了大拇指。

王明岗讲起了他们的扶贫故事。

丰收节挖洋芋比赛——2019年按照“三个全覆盖要求发展马铃薯种薯种植1000余亩

工作队来了贫困村有了引路人

2017年10月，根据组织的安排，王明岗从上高桥乡龙堡村第一书记、扶贫工作队队长岗位，调整到大寨村担任第一书记、驻村扶贫工作队长。

大寨村属于高寒山村，全村有建档立卡贫困户507户2165人，精准扶贫之初，贫困发生率高达52.5%，贫困面大、贫困程度深。

面对恶劣的自然条件，看着大片大片被撂荒的土地，想着留守在家的村民，如何走出一条脱贫致富的道路？如何通过驻村扶贫工作队的引领带动激发群众的内生动力？王明岗着实犯了难。

“按照坚持以人民为中心、以群众工作为主线，抓住精准、统筹、务实‘三个关键’，实现思想、工作、情感‘三个认同’的‘133’脱贫攻坚工作思路。只有发展产业，才可能真正脱贫。”王明岗想。

敢想就敢干。

王明岗与驻村扶贫工作队员们通过近2个月的实地走访、了解民情、民意，认为马铃薯是大寨村最适合发展的产业之一。

2017年12月4日晚，来自四合头、瓦厂、庙子边3个村民小组在家的50多户村民代表，在四合头村民小组王德翠家开起了火塘会，驻村扶贫工作队动员村民成立农民专业合作社进行抱团发展。

“今天，请大家来就是想跟大家商量一下，为了大家能早日脱贫致富，我们想成立一个农民专业合作社，带动大家发展产业……”王明岗放大嗓门跟村民们说，哪知道话未说完就被一串反对声音打断。

“啥子合作社哦，不就是吃大锅饭嘛，这不是走以前的老路，不干不干！”

“合作社就是少数人得利，拿我们来背个名。”

“是了嘛，有好处也是进了个别人的腰包，怎个可能轮得到我们。”

“要让我们干合作社，政府给多少钱？”

“有钱给，我们就干，没有钱我们就不干！”

大家你一言我一语，面对群众不相信干部、抵触情绪大，等、靠、要思想严重。王明岗从脱贫攻坚政策、产业发展、村民收益等方面苦口婆心地跟村民解释成立合作社的好处，但大部分村民仍然不为所动。

王明岗和驻村扶贫工作队员们着了急，不知道如何是好。

“我同意成立合作社，我相信王书记。”这时一直未说话的王德翠起身说道。

“我也同意。”

“我觉得王书记和工作队是真的为我们好，我家也加入。”

……

就这样，49户村民（其中：建档立卡贫困户33户）同意成立合作社，以劳动力或现金每股2000元的方式入股，筹资20万元股份成立合作社。

当晚，在驻村扶贫工作队的引导下，村民们选出一位理事长，11位理事，3位监事，将合作社命名为：大关县寨林种植农民专业合作社。

召开群众会议

合作社带领 村民从站着看到跟着干

“我们只是引路人，更多的还是要村民积极参与进来，形成合力抱团发展。”王明岗说。

在发展过程中，合作社创新性地提出了社员积分制管理，极高地调动了社员积极性。

“王德翠以大局为重，全力支持合作社发展的精神值得表扬，经9月5日召开的第26次理事（经理）会议研究，决定给予王德翠通报表扬1次，奖励100积分。”

这是1份关于对四合头村民小组王德翠大力支持合作社发展的表扬决定。表扬栏上，像这样的表扬决定还有6份。

在寨林合作社驻地的外墙上，驻村扶贫工作队指导群众张贴了4块公示栏，分别是公示栏1、公示栏2、表扬栏、批评栏。

马铃薯种植：切种

公示栏1、2，一方面是把劳动力入股、资金入股的原始股社员名单及占股多少进行公布。另一方面是对合作社每次会议研究决定的事项、对财务收支情况进行公开，实现民主管理、阳光操作；表扬栏，主要张贴合作社社员从大局出发，为合作社发展做出的一些有益的事情；批评栏，主要张贴社员没有执行好合作社交办的任务，或者责任心不强、工作马虎、大局观念不强等给合作社带来损失的行为。

合作社要收益，经营是关键。

“从王书记他们来，成立了合作社之后，我们也可以就近务工了，这是之前想都不敢想的。”四合头村民小组63岁的李贤永感慨地说。

“王书记他们去租赁机械设备，对土地进行复耕。一方面我们有能在合作社里务工，另一方面可以从合作社分包种植，收入也有保障。”庙子边村民小组63岁的罗过芬高兴说。

“除了租赁机械设备，我们还把撂荒土地连片流转过来，组织挖掘机纵横交错地修通6公里长的简易道路；对肥料、薄膜等生产物资进行统购、统运；新建了从山下河沟边到山顶全长4.5公里的梯级抽水管网。”王明岗说。

“合作社在路修好、地犁好、良种到位的基础上，采用分包的方式，承包给社员进行种植。看到我们是真心为他们着想，村民们从当初的观望到后来的积极参与，也是对我们工作最大的激励。”王明岗说。

撂荒土地整治利用

党支部破解难题发展致富路更宽

2018年年底，合作社种植的马铃薯遭遇了滑铁卢，合作社一下亏损了10多万元钱。

突如其来的打击无疑给了大家当头一棒，村民对驻村扶贫工作队和村党总支刚建立起来的信任感立马减弱。

村民再次人心涣散、怨声载道。

马铃薯产业是市委、市政府提出的六个百亿元产业之一，王明岗带领大寨村党总支通过深入细致的调查研究，认真比选，认为马铃薯仍然是大寨村最适合也最具有优势的产业。

扶智培训——马铃薯标准化种植培训

“无论如何也不能放弃，当初既然承诺过，我们就一定要对社员负责。”王明岗说。

如何破解这个难题？这个问题困绕着王明岗。

在与大关县农业农村局、县供销合作社联合社等部门的沟通协调后，王明岗充分认识到是种植技术和管理方法的问题。

“产业发展，科学种养是关键。走组织化、科技化、规模化道路是大寨村马铃薯产业发展的必由之路。”王明岗想。

资金问题如何解决？这是摆在王明岗面前最棘手的问题。

“我们创新性的提出了‘11115’五环工作法。利用扶贫小额信贷资金发展1000亩优质马铃薯种薯产业，从贫困户不敢贷款到28户贷款入股133.5万元，从商业银行不直接对合作社贷款到富滇银行破例向专业合作社贷款170万元，一举破解了扶贫小额信贷落实难的问题。”王明岗说。

2019年，合作社通过贷款融资300余万元与土妈妈公司合作。在土妈妈公司的大力支持下，公司技术人员上门指导运用了科学种植洋芋的新技术。

在马铃薯种植过程中，从切种、拌种、栽种、晚疫病防治等各个环节，土妈妈公司的技术人员都到种植基地进行指导和督促，严格按照种植标准和要求，通过组织群众进行精心的管理与呵护，获得了大丰收，并出现文章开头的那一幕。

“只有多元化发展,才能充分激发党总支的活力，才能更好地带动合作社发展。”王明岗说。“在发展马铃薯产业的同时，我们同时争取乡党委、政府支持，养殖蜜蜂400箱，种植绿化树60余万株。”

“合作社这2年基本都在打基础，收入还不太明显。但带动社员就业、务工的效果是非常明显的。今年，绿化销售收入30余万元；蜂蜜销售目前已收入2万余元，年底预计还能销售10余万元；马铃薯正在开挖，预计收入350万元左右。”王明岗说。“目前，合作社有社员353户。2019年，预计能直接带动130户左右的家庭，户均增收1万元左右。”