不能一好百好

◆李云飞

俗话说，金无足赤，人无完人。因此，做人做事都很难做到至善至美。这很正常，评价做人做事就要客观公正，不能一好百好。

然而，在现实生活中却有一个不好的现象：一好百好。一些人能力强却缺道德差，做成一件成功事就掩盖了其道德问题。原因来自两个方面，一是自己认为自己是完人，谁也比不了，也就不会反省自己存在的问题；二是不少旁观者看人也不清，时常以点带面，忽略他问题，把人夸成了完人。做事也是一样，做得好这件事未必就做的好那件事，即使做成的事也会有美中不足，还需要总结完善。然而，一些人做成几件成功的事就自以为了不得，不会做错事，也就变成了“成功人士”，陶醉于别人的褒奖中。这样一来，这种褒奖演变成捧杀，让这些人昏昏然，不知所以然，逐渐丧失做事的严谨态度，开始敷衍起来，以致做出来的事越来越差劲。相对于一好百好的现象来说，也存在一差百差的现象。这主要来自别人的评价，看缺点不看有点，令人灰心丧气，振作不起来。这就是物极必反的道理，走极端，好人好事也会向坏人坏事转变，绝不可取。

这需要有一个科学的评价机制作保障，才会发出激励导向，让人心明眼亮，在自省自悟中磨炼成长；这才可能形成良好的评价环境，营造客观公正的评价氛围，激励人走向成熟，做人做事不失方向。