来源:昭通新闻网
2018-07-16 10:38(通讯员 谭平才)“一技在手,脱贫不愁;一人就业,全家摘帽。”今年以来,绥江县围绕“短抓劳务、长抓产业”的工作思路,发动各界力量、利用各方人脉、整合各方资源,狠抓劳务经济,敲开致富之门,确保今年全县如期脱贫摘帽。
“年初,我参加县上举行的焊工技能培训班,并取得了职业资格证书。”中城镇农业村贫困户胡廷明高兴地说道,有了这个证书,活好找多了,工资也番倍了。原来没有技术,只能干苦力,每月工资就一两千元。现在吃上技术饭,工资四五千了。最近,他和朋友准备上昆明某建筑工地包活干。
劳务输出被视为农民增收的“铁杆庄稼”。但大多农民外出务工主要从事体力型工作,收入较低。绥江县本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”为原则,以“农民培训、政府埋单”为依托,通过前期挂钩干部走访调研、广泛征求群众培训就业意愿的基础上,结合县情实际,采取“四个一批”措施,实现一户贫困户至少一人就业的目标。即:依托县内龙头企业,培训一批适应当地产业发展需求的劳动者;依托培训机构,提升一批技能劳动力,实现异地就业;依托职业学校,培养一批适应绥江重点产业发展的技能人才;依托各类创业基地,搞好创业培训,扶持一批劳动者创业就业。同时,该县还出台了支持建档立卡贫困户产业发展和劳务输出资金管理办法,对发展产业和边务工边培训的给予资金补助,调动群众创业就业的积极性、主动性。
今年以来,绥江县依托职业教育培训基地,整合人社、人力办、工会等部门技能培训资源,集中开展中草药、保姆、焊工、厨师、半边红李子、猕猴桃、枇杷、肉牛等技能培训42期2632人,其中贫困户劳动力2402人。
“这个劳务工作站建得太好了,找不到工作,要不到工资,直接找她们就全解决了。它就是我们的‘娘家人’。”在中山务工的绥江人如是地说道。
为解决群众信息闭塞、就业难、务工维权难等问题,绥江县以东西部扶贫协作为契机,在中山、杭州和昆明建立了三个劳务输出工作站。工作站积极发挥桥梁纽带作用,及时收集并发布用工信息,开展驻地企业岗位推介、技能培训、就业服务、维权帮扶等工作。目前,共开展13场劳务输出专场招聘会,组织输出贫困户劳动力300余人。
“因为年龄大了,身体也不太好,出外面打工肯定吃不消了。还是政府想得周到,帮我安排了一个卫生员岗位,每月有600元的工资。加上务农收入,今年我们家脱贫就不愁了。”中城镇田坝村2组贫困户肖秀红感激地说道。
在着力抓好县外务工就业的同时,绥江县积极挖掘县内岗位,切实解决好不能外出务工的家庭劳动力就业难题。处级领导积极与县内商家企业和工程项目对接联络,优先招纳贫困家庭劳动力。结合易地搬迁、城市管理、环境保护等重点工作,设立环卫工、绿化工、生态护林员、河道巡护员、交通协管员等公益岗位600个,解决了600名贫困劳动力就业问题。