永善全方位抓实大学生村官选聘工作

本网讯 （通讯员 梁子根）为认真贯彻落实省、市委关于2015年大学生村官选聘工作，永善县高度重视、超前谋划，全方位抓实2015年大学生村官选聘工作。

严把资格复审关。按照考生资格复审相关要求，及时组织公安、教育、纪委、组织等部门对考生身份证、户口薄、毕业证、学位证、党籍信息进行严格审查。

严把考生面试关。成立了县纪委、组织部、人社局、公安局、保密局、县医院等部门组成的考务工作组，及时拟定完善面试考务工作方案，明确了责任单位、责任人员，对面试各环节工作严格把关。

严把体检公示关。由县中医院负责考生体检，明确了贫困家庭考生，可凭特困证明和特困家庭基本情况档案卡，报组织部认定后，免除体检费用，对体检合格的考生及时报市委组织部审核公示。

严把合同签订关。组织人社局与选聘人员签订聘用合同，在聘用合上，注明驻村工作纪律，违反纪律的按照有关规定严肃处理。

严把住村安排关。按照“六有”标准等相关驻村安排的规定，对全县岗位空缺村进行认真清理排查，实行优中选优，确保新聘大学生村官驻村生活有保障、管理有制度、工作有条件、学习有帮带、能力有提高的目标。

严把岗前培训关。认真拟定新聘大学生村官培训方案，细化培训内容，将大学生村官职责职能、政策待遇、管理规定、群众工作、惠农政策、信息写作、礼仪常识、感恩教育等纳入培训内容，严格对新聘大学生村官进行为期四天的岗前培训。

截止目前，全县在资格复审中审出不合格考生4人，通过面试、体检并签订合同的30名考生已全部到村开展工作。