水富创建“水富竹编”务工品牌

昭通新闻网讯（通讯员 张祖荣） 水富县人社局结合自身特点，积极开展务工品牌创建工作，全面提升转移就业质量，扩大就业，逐步壮大输出规模，助力脱贫增收。

提高认识，努力创建。充分认识务工品牌对促进转移就业的重要作用。结合扶贫攻坚“挂包帮”“转走访”工作，有针对性开展技能培训，努力把资源优势转为发展优势，把人力资源优势转为转移就业优势，着力打造和创建有区域特色的“水富竹编”务工品牌，推进精准扶贫；牢牢抓住“一县一品”发展思路，组织从业人员外出学习和考察竹编技艺，提升竹编制作水平，努力发展和壮大水富竹产业，让“水富竹编”成为水富县产业培养和转移就业工作的一张新“名片”。

层层落实，责任到人。由人社局牵头，形成以镇（办）为基础，县各职能部门为指导的培训和培育产业工作模式，全力推动竹编产业发展；组织人员深入基层对全县竹产业从业人员情况进行摸底调查和统计，建立内容全面、数据详实的培训及转移就业台账。

结合实际，面向市场。推广规范化种植，做大产业。结合退耕还林要求，联合农业部门开展重点以竹业种植和管理技能培训，通过集中、系统的学习，让群众掌握更多的竹业种植与管理知识，通过科学栽种实现脱贫增收、竹业发展。开展竹编技能培训，做强产业。依托全县大力培育和发展竹产业契机，结合资源优势，组织开展竹编技能培训，让空守千亩竹海的群众实现脱贫致富。此外，积极协调相关企业并初步达成协议，将长期收购学员的竹编产品。开发旅游商品，做精产业。结合全县举办“太平桃花节”、“湖滨狂欢节”、“两碗花山节”等旅游文化活动以及大峡谷深度旅游开发的推进，通过政府推动、名师指导、科学培训，不断提高群众竹编技能水平，让竹资源转化为竹编产品，逐步成为水富县重要的旅游商品。

近年来，水富县结合产业发展需求和发展方向，充分发挥镇（办）劳动保障所作用，以“技能扶贫”活动为抓手，加大技能培训和输出转移力度，有效促进整个竹产业链发展。截至目前，全县从事竹产业产品开发人员300余人， 200余人接受竹编技能培训服务，培养竹编能手40人。