巧家“12334工作法”强化基层干部队伍思想建设

昭通新闻网讯（通讯员 胡开勇） 巧家县开展脱贫攻坚“找问题、补短板、促攻坚”专项行动，采取“12334工作法”，致力于基层干部队伍思想建设，助推脱贫攻坚。

树牢一个观念。结合开展“两学一做”学习教育，强化镇村干部、驻村扶贫工作队、大学生村官等基层干部队伍的思想教育，开展交心谈心活动，引导干部职工树立正确的政绩观，树牢“脱贫攻坚必须以人为本”的观念，把“人民群众满意不满意”作为检验脱贫攻坚工作的标准，发扬吃苦耐劳精神，转变工作作风，提升工作热情，齐心协力推进脱贫攻坚。加强贫困户思想教育引导、实用技能培训、乡风文明教育等，进一步提升贫困群众脱贫致富本领，让广大贫困户成为脱贫能手。

压实两个责任。落实乡镇主体责任，成立脱贫攻坚领导小组，党政主要负责人任“双组长”。明确帮扶单位帮扶责任，成立专项扶贫领导小组，实行分管扶贫负责人和分管行业负责人“双组长”制，帮扶单位“挂乡包村帮户”。实现县、镇、村三级干部工作力量下沉，帮扶重心下移，构建责任清晰、各负其责、合力攻坚的责任体系。

用好三支队伍。在全县范围内广泛开展“乌蒙扶贫先锋行动”，通过优化基层党组织设置、选优配强党组织书记、整顿软弱涣散基层党组织、严肃督查问责和召回纪律、强化经费保障等措施，切实增强“村（社区）干部”、“驻村扶贫工作队”、“大学生村官”三支队伍的政治功能和服务水平，争当扶贫模范、扶贫先锋，发挥扶贫堡垒作用。

实现三个认同。乡镇、挂钩帮扶部门、驻村扶贫工作队采取院坝会、村民小组会、村民代表会、入户走访等形式，加大脱贫攻坚政策宣传力度，做实群众思想引导和宣传发动工作。讲清扶持政策、产业整体带动、发展成果共享，让群众在思想上认同；注重帮扶方式、发动群众参与、干部务实肯干，让群众在工作上认同；深入基层一线、贫困群众，真正把群众当亲人，让群众在情感上认同，不断提高贫困群众的满意度。

增强四种意识。各乡镇党委、部门在全县精准识别摸底调查动员暨业务培训会的基础上召开专题会议，深刻领会中央和省、市、县关于脱贫攻坚决策部署的精神实质，吃透脱贫攻坚政策，提高思想认识，增强打赢脱贫攻坚战的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。